Ei listasta puuttunut, mutta valinta oli vaikea, eikä tarkoita että nuo viisi riittävät.

Arvoja on liikaa, joitakin voisi tiivistää yhteen.

Hiomista kaipaavat ja ehkäpä joitakin voisi yhdistääkin

Eikö pyrkimys lähes näiden kaikkien toteutumiseen ole tavoitteena? Jatkuvaan ja nopeaan muutokseen pyrkiminen ei ole välttämättä hyvä, usein vanhasta saa pienellä kehittämisellä parempaa eikä se stressaa työntekijöitä.

Aivan liikaa toistoja, ehkä vielä kannattaa miettiä ovatko kaikki uskottavia. Mitään ei puuttunut.

Palvelujen saaminen lähellä

Miten nämä arvot näkyvät ja toteutuvat käytännön prosesseissa, eli yksittäisen asiakkaan kokonaishoidossa? Pelkkä arvo sanana on kaunis, muttei palvele ketään jos potilasta istutetaan jossain turhaan tai tämä lähtee kotiin niin, ettei paranemisprosessi ala, eikä etene kuten kuuluisi edetä.

Eettisesti toimiminen kaiken kaikkiaan. Lääkärin eettiset ohjeet ja niiden noudattaminen osalta lääkäreistä hukassa. Epäasiallinen käytös. Käypähoito suositukset, teorian soveltaminen käytäntöön, miksi laatia ohjeistuksia, jos niitä ei toteuteta? Mahdollisten virheiden myöntäminen, ja anteeksi pyytäminen.

Muutokset tehdään liian nopeasti ja valmistelematta muuten kuin teoriassa, niitä ei testata käytännössä, että toimivatko ne eli eivät. Käytännössä sitten monikaan asia ei toimi lainkaan tai toimii todella huonosti, eikä kukaan tiedä mitään, vaikka kysyy eli informaatio ei toimi. Palvelujen saaminen läheltä on erityisen tärkeää, kuten nyt suuressa rekkakolarissa tällä viikolla huomasimme. Tarvittiin monta ambulanssia ja ONNI ONNETTOMUUDESSA OLI että kaikki 5 vai 6 olivat juuri SILLÄ HETKELLÄ Kouvolan päässä, vapaina, eivätkä esim. matkalla Kotkaan, jota työtä ne joutuvat tekemään monta kertaa päivässä, ajamaan edestakaisin, koska tiettyjä hoitoja ei enää POKSassa voida antaa tai toteuttaa!

Tasa-arvoiset palvelut (taitaa olla yksi sote-uudistuksen keskeisistä tavoitteista).